8月8日,豐縣政協圍繞破解企業“用工難”問題開展重點提案督辦協商活動,縣委常委、縣政府副縣長鄧傳奇,縣政協副主席王曉軍參加活動。
委員們先后來到豐縣中等專業學校、徐州豐成鹽化工有限公司、徐州一邦百達企業管理有限公司,實地了解技術型人才專業的教學開展情況、企業用工問題、人力資源服務平臺的運營情況。
在隨后召開的座談會上,縣人社局、縣委人才辦、縣中專校、縣總工會、縣經發局匯報了提案辦理情況。委員們圍繞破解企業用工難問題提出了意見和建議。
會議要求,要多措并舉,保障企業用工需求,圍繞我縣用工較多的新能源車輛、木業、機械制造等重點產業、重點企業的人才需求,繪制人才地圖,精準引進急需緊缺人才。要搭建雙向對接橋梁,深入了解企業與務工群眾的對接情況,開展“直播探廠”、“直播帶崗”等形式多樣的招聘對接活動,為企業滿工滿產提供堅強的人力資源保障。要注重人才培養,大力開展企業新型學徒制培訓,培養貼近經濟發展需求的創業創新人才、緊缺技能人才,全面提升勞動者的職業能力和素質。提升服務管理,積極幫助企業搭建校企合作平臺,建立“企業探校、學校探企”雙探制度。招引和培育優質人力資源服務機構,提升人力資源服務供給水平。
會議強調,要保證效果,力爭好事真正辦好。承辦單位要把工作成效作為衡量辦理提案質量的主要標準,把委員建議與部門工作緊密結合,更好地促進工作開展,讓提案以看得見、摸得著的成效更好地推動工作開展。
會議還對提案督辦情況進行現場測評。